1、招聘单位介绍
山东工艺美术学院是山东属普通本科高等学校，是现在全国30所独立设置的公办艺术院校中唯一一所工艺美术学院，是学士学位、硕士学位和艺术硕士授与单位。学校坐落于山东济南，占地近千亩，现有千佛山校区和长清校区两个校区。
学校坚持以教学为中心，科研、创作为先导，教学、科研、创作相互促进，已进步成为特点鲜明的高等设计艺术院校，成为山东首批特点名校建设单位。学校现有视觉传达设计学院、建筑与景观设计学院等15个教学单位，视觉传达设计、环境设计、工业设计等29个本科专业，建有艺术设计实验中心、数字艺术实验中心、特种工艺实验中心等9个实验中心。设计艺术学、艺术学、戏剧与影视美术学为山东十二五重点学科，其中设计艺术学为省级特点重点学科;设计艺术学、艺术学为山东泰山学者职位;艺术设计、动画、艺术设计学为国家级特点专业;山东非物质文化遗产研究中心为山东人文社会科学研究基地。艺术学理论、美术学、设计学为一级学科硕士学位授权点。
2、招聘职位和人数
依据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘员工有关问题的公告》需要，结合本单位工作需要，我校拟面向社会公开招聘中级专业技术职位员工130名。
具体职位及条件详见《省属事业单位公开招聘员工职位大全表》。
3、招聘条件
基本条件
1.具备中国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.身心健康;
4.具备较高的思想政治素质，好的品行和职业道德，热爱教育事业，有强烈的事业心、团队协作和敬业精神;
5.中级职位面试职员年龄在45周岁以下;
6.符合山东事业单位公开招聘员工的其他有关条件。
职位条件
详见《省属事业单位公开招聘员工职位大全表》。
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的职员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有紧急违纪违规行为且不能考试报名的职员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，与法律规定不能聘用的其他情形职员不能面试，在读全日制普通高校非应届毕业生不可以用已获得的学历学位作为条件面试。面试职员不可以考试报名与本人有应回避亲属关系的职位。
凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的面试职员，不能面试人事、财务、纪律检查职位，与有直接上下级领导关系的职位。
4、招聘程序
发布招聘信息
通过省人力资源社会保障厅网站和山东工艺美术学院网站面向社会发布招聘信息。
报名与资格审察
1.报名
报名日期：中级职位为长期招聘职位，自简章发布之日起15个工作日后，学校依据职位报名状况，不按期启动面试、考察、体检程序，职位招满即止，未招满的职位报名有效期至2019年12月31日。学校将于每月月初在山东工艺美术学院人事处网站通报职位空余状况，提供聘职员参考。面试、考察、体检结果会在学校官方网站准时公布，同意社会监督。
报名方法:面试职员一律以邮件的形式报名。面试职员要严格根据职位条件需要，如实填写并提交报名材料。报名材料包含《山东工艺美术学院2019年公开招聘员工报名表》、《山东工艺美术学院2019年公开招聘员工报名简表》和个人简历。报名材料均需为office格式。
上述报名材料分别以附件形式逐个上传至邮件，附件不能压缩打包。邮件的主题格式为面试职位名字-名字-所学专业-学历-学位-毕业学校，如：教师1-张三-设计学-博研-博士-山东大学。将上述规范填写的邮件发送到报名专用电子邮箱：。
2.资格审察
对面试职员的资格审察工作，贯穿招聘工作的全过程。面试职员需如实填写、提交有关个人信息资料。面试职员提供的有关材料信息如有不实，一经发现取消其考试报名资格。
资格初审：学校依据面试职员通过报名专用电子邮箱提交的报名材料进行资格初审。
资格复审：通过资格初审的面试职员在规定时间内提交本人有关证明材料进行资格复审。资格复审的时间、地址通过山东工艺美术学院人事处网站进行公告。不按规定时间地址提交证明材料进行复审者视为舍弃面试。
有关证明材料包含：国家承认的学历和学位证书、身份证原件及复印件;全日制普通高校应届毕业生面试的，提交学校核发的就业推荐表原件及复印件，并须在2019年12月31近日获得相应毕业证书和学位证书;国外留学职员面试的，需要提交经教育部留学服务中心出具的《海外学历学位认证书》原件及复印件;在职职员面试的，提交有用人权限部门或单位出具的赞同面试介绍信;有研究方向需要的职位，还需提交研究方向证明材料。
资格审察合格职员现场领取面试准考证。
考试
依据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向博士招聘的职位采取简化程序直接面试的方法组织，面试成绩即为考试总成绩。
面试使用试讲和答辩方法进行，主要考察面试职员的专业常识、教学能力、科研能力、表达能力与职位基本技能等。面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试结束后，当场公布面试成绩。
面试时间、地址另行公告。
考察体检
根据招聘职位，依据面试职员的总成绩，由到低分按1:1的比率，确定进入考察范围人选，组织考察，并组织考察合格职员进行体检。学校成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。
考察依据职位条件需要采取多种方法进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面状况，并对面试职员是不是符合规定的职位资格条件、提供的有关信息材料是不是真实准确等进行复审。
体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》实行。对按规定需要复检的，不能在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
面试职员未按规定时间、地址参加体检的，视为自动舍弃。
公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用职员，按规定进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用职员名单公示后不再递补。公示期满，对没问题或者反映问题不影响聘用的，由学校提出聘用建议，报省人力资源社会保障厅办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘职员备案公告书》，凭《事业单位招聘职员备案公告书》办理有关手续。聘用单位和受聘职员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘职员按规定实行试用期规范，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
5、待遇
聘用职员为我校总量控制内正式职工，薪资、福利实行国家、省有关事业单位员工标准。
6、联系人及联系方法
联 系 人：刘老师
联系电话：
联系邮箱：
7、其他
未尽事宜，根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘员工有关问题的公告》的有关规定实行。
原标题：山东工艺美术学院2019年公开招聘员工简章
省属事业单位公开招聘员工职位大全表.xls
2019年东工艺美术学院公开招聘员工报名表.doc
山东工艺美术学院
2019年4月17日
文章来源：-e5ab-4a4c-b6c4-
